Ihre Tätigkeiten

Durch die Trinkwasserüberwachung
Durch die Überwachung von Badeseen/Badegewässern sowie die Überwachung von Badewasser in Hallen- und Freibädern
Durch die Teilnahme und Mitwirkung bei der Heimaufsicht, insbesondere im Hinblick auf Hygiene und Infektionsschutz
Durch Hygienebesichtigungen in öffentlichen und gewerblichen Einrichtungen inklusive entsprechender Beratung
Durch die Erstellung von Stellungnahmen, als Träger öffentlicher Belange, in den Bereichen Bebauungspläne, Flächennutzungspläne, Baugesuche, Regionalpläne und Wasserrechtsgesuchen
Im Rahmen der Erfüllung von Aufgaben nach dem Infektionsschutzgesetz, wie z. B. Bearbeitung von Meldungen nach § 6 und § 7 IfSG sowie Belehrungen nach § 43 IfSG

Ihr Profil

Mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d)
Alternativ mit Ihrer vergleichbaren Qualifikation im medizinischen Bereich mit entsprechendem Bezug zum Themenfeld Hygiene und Ihrer Bereitschaft zur Absolvierung der berufsbegleitenden Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d) der Sozial- und Arbeitsmedizinischen Akademie Baden-Württemberg e. V.
Durch Ihre Berufserfahrung im oben genannten Bereich (wünschenswert)
Mit Ihren Kenntnissen der rechtlichen Grundlagen (u. a. IfSG, ÖGDG, HygV-BW, MedHygVO, TinkwV, BadegVO etc.)
Durch Ihren absolvierten Lehrgang zur Probenentnahme von Trinkwasser (von Vorteil)
Durch Ihre zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Durch Ihre Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten, Ihre hohe Leistungsbereitschaft und Ihre Organisationsfähigkeit
Durch Ihre Priorisierungsfähigkeit bei unvorhergesehenen Arbeitsaufgaben
Im Rahmen Ihrer Teamfähigkeit
Durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Konfliktfähigkeit und Kundenorientierung
Durch Ihr IT-bezogenes Grundverständnis und Ihren sehr guten Kenntnissen in der Handhabung von MS-Office-Software
Mit Ihrer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
Diese Position ist in Teilzeit im Fachbereich Infektionsschutz und Umwelthygiene im Gesundheitsamt in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.